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Chine : l'écart de richesse est "largement ressenti"

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Copyright © Chine Nouvelle (Xinhua) - , le 08-12-2011 09:43
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Le Quotidien du Peuple, journal phare du Parti communiste chinois (PCC), a cité jeudi un expert en sécurité sociale déclarant que l'écart entre riches et pauvres est "largement ressenti par le public chinois".

Des enquêtes montrent que les fonctionnaires, les dirigeants de petites entreprises et les employés éprouvent tous un sentiment d'inégalité concernant la manière dont sont distribuées les richesses en Chine, a indiqué Zheng Gongcheng, professeur à l'Université du Peuple de Chine.

Selon une étude réalisée en 2007, seuls les agriculteurs estimaient que la distribution des richesses était juste, peut-être en raison des mesures de suppression des taxes agricoles et d'exonération des frais de scolarité pour les élèves originaires des régions rurales annoncées par le gouvernement en 2006, a expliqué M. Zheng.

Les agriculteurs ont cependant affirmé percevoir l'écart de richesses dans une autre enquête effectuée en mai 2010, a fait remarquer le professeur.

Le système chinois de sécurité sociale doit être amélioré pour offrir aux habitants de meilleures attentes en matière de stabilité et apaiser leurs inquiétudes, a-t-il souligné.

L'écart entre riches et pauvres est un phénomène normal dans les économies de marché, mais le gouvernement doit rester vigilant quant à l'élargissement de cet écart et éliminer les inégalités en luttant contre les monopoles et la corruption, a poursuivi M. Zhang.

Selon les statistiques officielles, en 2000, les revenus moyens disponibles des foyers ruraux et urbains étaient respectivement de 2 253 yuans (354 dollars) et 6 280 yuans, tandis qu'en 2010, ces chiffres étaient de 5 919 yuans et 19 109 yuans, avec une hausse de l'écart entre les revenus de plus de 9 000 yuans pendant cette période.

De plus, les statistiques montrent que le salaire moyen des employés des sociétés financières publiques est plus de quatre fois supérieur à celui des travailleurs du secteur agricole.

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